Welzijnswijzer

Sinds de oprichting van Lieve Mark, ten tijde van de Coronacrisis, hebben wij ons beziggehouden met het mentale welzijn van studenten in Nederland. Studie- en studentenverenigingen spelen hierin een belangrijke rol, omdat zij dichter op hun leden staan dan de overheid en onderwijsinstellingen. Veel verenigingen zijn dan ook hard bezig met het thema welzijn, door onder andere het organiseren van wellbeing weken en het aanstellen van vertrouwenspersonen. 

Nog steeds valt er veel winst te behalen op het terrein van studentenwelzijn. Het onderwerp is complex en bestaat uit meerdere thema’s, zoals middelengebruik, prestatiedruk, sociale veiligheid, diversiteit, en gemeenschapsvorming. Om besturen van verenigingen grip te geven op dit onderwerp, is de Welzijnswijzer (www.studentenwelzijnswijzer.nl) ontwikkeld. Dit project is opgezet in samenwerking met Avans Hogeschool, met wetenschappelijke kennis en ervaringen van studenten zelf. Deze website is voor iedereen beschikbaar, zodat bestuurders niet elk jaar opnieuw het wiel hoeven uit te vinden wat betreft het welzijn van leden. 

Wat betreft kennis, adviezen en handvaten is de Welzijnswijzer nooit (helemaal) af. Elk onderzoek dat Lieve Mark uitvoert draagt weer bij aan de verdere ontwikkeling van de website. Een cumulatief project dus! Bovendien is Lieve Mark nu bezig met het vertalen van de Welzijnswijzer naar bestuurstrainingen op maat. Benieuwd naar hoe dit proces in werking gaat? Dan ben je hier aan het juiste adres!

Allereerst zullen trainers en onderzoekers van Lieve Mark (onze consultants) aan de hand van belinterviews, bestuurs- en ledenenquêtes een beeld maken van het huidige (welzijns)beleid op jullie vereniging. Op basis van deze resultaten zullen wij adviezen uit de welzijnswijzer destilleren en toepassen op jullie vereniging. Zo geven wij jullie alle relevante kennis mee uit de welzijnswijzer die nodig is om het welzijn van jullie leden te verbeteren. Tijdens een interactieve trainingsdag voor het hele (f.t.)bestuur gaan we gezamenlijk aan de slag met adviezen en ideeën! Naderhand kunnen bestuurders direct aan de slag met het thema welzijn binnen hun eigen functies. 

Ben jij als bestuurder geïnteresseerd in een training van Lieve Mark, gebaseerd op expertise, ervaring, en wetenschappelijk onderzoek? Dan kan je ons bereiken via projectinnovatie@lievemark.nl

Wij helpen jullie graag!